JAMBI – Bank Jambi meraih Jamsostek Award 2026 kategori Badan Usaha Skala Besar Menengah. Pengamat perbankan Laila Farhat, S.E., M.M., menilai penghargaan tersebut menjadi pengingat pentingnya perlindungan pekerja dalam mendukung tata kelola perusahaan yang berkelanjutan.
Dalam keterangannya di Jambi pada 8 Oktober 2026, Laila menilai keberhasilan sebuah bank tidak hanya diukur dari kinerja keuangan, pertumbuhan aset, dan kemampuan menghasilkan laba. Kualitas pengelolaan sumber daya manusia serta perhatian terhadap kesejahteraan pegawai juga menjadi bagian penting dari keberlanjutan usaha.
“Dalam perspektif perbankan modern, perlindungan pekerja merupakan bagian dari tata kelola perusahaan yang baik. Bank yang mampu menjaga keseimbangan antara kinerja bisnis, kesejahteraan pegawai, dan tanggung jawab sosial akan memiliki fondasi organisasi yang lebih kuat untuk bertumbuh secara berkelanjutan,” ujar Laila.
Perlindungan Pekerja Berkaitan dengan Kualitas Pelayanan
Menurut Laila, industri perbankan sangat bergantung pada kualitas sumber daya manusia. Profesionalisme, integritas, kedisiplinan, dan kualitas pelayanan pegawai menjadi faktor penting dalam menjaga kepercayaan nasabah serta keberlangsungan operasional bank.
Karena itu, perlindungan melalui program jaminan sosial ketenagakerjaan memiliki arti strategis. Selain memberikan perlindungan terhadap risiko sosial ekonomi yang dihadapi pekerja, jaminan sosial juga dapat membantu menciptakan rasa aman dalam bekerja.
“Ketika pekerja merasa terlindungi, perusahaan sedang membangun lingkungan kerja yang lebih sehat. Dalam jangka panjang, hal ini dapat mendukung produktivitas, loyalitas, dan kualitas pelayanan. Bagi industri perbankan, aspek-aspek tersebut memiliki hubungan penting dengan kepercayaan masyarakat,” jelasnya.
